Prawo pracy i ubezpieczeń społecznych

Rozwiązujemy spory na linii pracodawca-pracownik. Pomagamy w przygotowaniu i analizie umów.

W ofercie z zakresu prawa pracy i ubezpieczeń społecznych znajdują się między innymi:

• doradztwo i reprezentacja w sprawach ustalenia stosunku pracy, przywrócenia do pracy, odszkodowań z tytułu nieuzasadnionego lub niezgodnego z prawem rozwiązania stosunku pracy lub za wypadek przy pracy lub w drodze do pracy,
• sporządzanie oraz opiniowanie umów o pracę, regulaminów pracy, regulaminów wynagradzania, kontraktów menadżerskich, umów o zakazie konkurencji, układów zbiorowych pracy, kodeksów etyki, polityk antydyskryminacyjnych itp.
• sporządzanie i opiniowanie umów o świadczenie usług, umów na usługi doradcze B2B,
• reprezentowanie klientów w postępowaniach sądowych w sprawach z zakresu prawa pracy,
• doradztwo prawne w sprawach o mobbing oraz zwolnień grupowych,
• prowadzenie postępowań w zakresie roszczeń pracowników o wynagrodzenie za pracę w godzinach nadliczbowych,
• doradztwo prawne w zakresie wyboru form nawiązania stosunku pracy i jego rozwiązania,
• reprezentacja w postępowaniach z zakresu ubezpieczeń społecznych w tym o rentę, emeryturę i innego rodzaju świadczenia wypłacane przez ZUS, KRUS (reprezentacja przed ZUS, KRUS oraz przed sądami).

Doradzamy i reprezentujemy podmioty gospodarcze w przypadku roszczeń pracowników.